Una plataforma de trabajadores de
Coca Cola ha convocado esta mañana una nueva marcha que partirá esta tarde, a
las 18 horas treinta minutos, desde Montera, y terminará en Sol. Los
trabajadores se quejan de que las condiciones laborales originales en las
readmisiones en la planta de Fuenlabrada se hayan modificado. Y llevaron cabo otras
acciones, como un original vídeo navideño que han grabado “las espartanas” y
que ya han visualizado más de 25.000 personas. Coca-Cola tiene una marca
internacional y un buen equipo publicitario que hace que sus anuncios
enternezcan cada año al público, pero los trabajadores de Coca-Cola en lucha
tienen tesón e ingenio para contrarrestar los eslóganes con reivindicaciones que
creen no resueltas.
A pesar de que el conflicto tiene
un largo recorrido, los ‘espartanos’ y ‘espartanas’ consideran que sigue vivo.
Por eso, vuelven por Navidad con una serie de acciones. “Queremos denunciar
públicamente que la sentencia de nulidad se ha modificado en una fase de
ejecución, a pesar de que se podía cumplir en Fuenlabrada. Cuando se dictó en
auto, en septiembre de 2015, la planta tenía líneas de producción y las
condiciones generales para su puesta en marcha”, explica Juan Carlos Asenjo,
presidente del Comité de Empresa de Coca Cola en Fuenlabrada. En 2014,
Coca-Cola Iberian Partners (y su embotelladora) anunció un ERE que afectaba a
821 personas de las plantas de Alicante, Colloto (Asturias), Palma de Mallorca
y Fuenlabrada (Madrid). La Audiencia Nacional (y después el Supremo) consideró
nula esta acción, obligando a la empresa a readmitir a los trabajadores que lo
deseasen en los mismos puestos y con las mismas condiciones. Sin embargo, la
fábrica de Fuenlabrada, donde se enquistó el conflicto, abrió de nuevo, pero no
como un centro de producción, sino como uno logístico, lo que hizo que los
trabajadores no pudiesen incorporarse exactamente a los mismos puestos. “Nosotros
entendemos que no se puede hacer. La sentencia del TS versa sobre derechos
fundamentales”, explica Asenjo.
El presidente del comité de
empresa de Coca-Cola en Fuenlabrada también hace referencia a el fallo del
Juzgado de lo Social número 2 de Móstoles, que afirma que la empresa “no
pretendió llegar a ningún acuerdo y que la negociación sólo tuvo como objetivo
imponer estas medidas y legalizar las modificaciones de las condiciones de
trabajo”. Según informan fuentes de Coca-Cola, esta sentencia ha sido recurrida
y las readmisiones cumplen escrupulosamente con lo avalado por los tribunales.
Sin embargo, los miembros de Coca Cola en lucha alegan que “no se les pagan los
salarios originales, ni se han establecido los mismos horarios y jornadas que
teníamos antes del despido”. Por todo
ello, Coca-Cola en lucha convocó esta nueva manifestación en Madrid. A pesar de
que Coca Cola afirma que hay abierto un “proceso negociador” para darle una
“solución definitiva” al centro que sea buena para todas las partes, el
presidente del comité de empresa afirma que, en los contactos, los
interlocutores “solo están interesados en las reclamaciones de cantidad
individuales por el salario que no nos pagan completamente”, pero no en “un
futuro industrial real”.
Los trabajadores de Coca-Cola en
lucha no permiten que su conflicto caiga en el olvido y organizan todo tipo de
acciones y protestas para mantener viva su lucha. La última es un vídeo navideño
en el que las ‘espartanas’, al son de la mítica canción ‘Un mensaje de paz’,
ponen sobre la mesa navideña sus reivindicaciones. El spot comienza recordando
los problemas a los que aún se enfrenta la sociedad española, como la pobreza
energética, el número de desahucios que se siguen produciendo o los asesinatos
machistas. Eso sí, al comenzar la sintonía, la letra cambia: “Empleados sin
trabajar y mobbing laboral, autos de jueces sin cumplir… Basta de impunidad”.
También hacen suyos algunos de los eslóganes míticos de la marca como: “La
chispa de la vida es Coca Cola en lucha”. Asenjo se lamenta de que este largo proceso en los
tribunales no solo haya afectado a la plantilla de Coca Cola, sino también a
sus familias: “Son cuatro años de sufrimiento donde el artículo 24 de la
Constitución, que habla de la tutela judicial, no la hemos recibido”. Han
pedido amparo al Tribunal Constitucional y afirma que, si hace falta, acudirán
a Estrasburgo.
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